В новый год всегда хочется взять только хорошее, проститься со старым годом и оставить в нем все проблемы. Именно в канун этого волшебного праздника человек начинает задумываться о своих желаниях, намечает новые цели и расставляет приоритеты...

В одной из статей я писала о том, что присутствие других людей влияет на наш индивидуальный результат. Интересно, что когда мы находимся в толпе и никто не может определить наш личный результат, то люди начинают вкладываться в общее дело менее прилежно...

На земном шаре проживает примерно 6 миллиардов людей. Интересно, а какое влияние оказывает на нас присутствие посторонних людей?..

Как здорово работать в свободном режиме и не просиживать целыми днями в офисе! Это вполне возможно, если вы – фрилансер, предприниматель или по какой-то причине не работаете по строгому графику...

Каждый день мы делаем выбор: куда пойти, что съесть, с кем встретиться. Кажется, выбирать элементарно и естественно. Но иногда мы сталкиваемся с таким выбором, который меняет всю нашу жизнь!..

Утро. Понедельник. Начало новой недели. У меня выходной день. Выходной он относительный, так как чувствую необходимость спланировать свои дела. Был период, когда я почувствовала усталость от накопленных дел, от перегруза в работе и решила, что стоит расслабиться...

Одним людям очень важно, чтобы их поступки и достижения были оценены окружающими. Другим - достаточно того, что мнение о себе у них образуется посредством собственных выводов. Кому-то постоянно нужно искать советы у других людей, а кто-то использует свой личный ресурс....

Бывает, что работа повергает человека в депрессию, а поменять ее на лучшеую кажется невозможным. Ведь так легко и просто ссылаться на нехватку времени и средств, и эту жалобу другие подхватят и ответят в унисон про кризис и все такое...

Работодатели и ученые бьют тревогу: по статистике Министерства образования, 50 процент выпускников не могут устроиться на работу сразу после вуза. Да и сами студенты говорят о том, что они «разочаровались в специальности» и «поступили, потому что настояли родители»...

С одной стороны, время неподходящее для обсуждения таких тем, людям бы как-то семью прокормить, а с другой – самое оно, в этот период особенно обнажается альтруизм на работе и боязнь потерять хоть и не очень приятное, но зато достаточно «понятное» место...

В последнее время ко мне все чаще обращаются с вопросами о том, как произвести правильное впечатление и как создавать авторитет на работе. Мой личный опыт руководителя, тренера и практического психолога привел меня к нескольким простым выводам про авторитет...

Почему люди, которые были успешны, когда получали образование, на работе испытывают трудности и стрессовые ситуации? Ответ прост: им не хватает знаний по вопросам, связанным с построением своей позиции в коллективе...

Если работа по душе, она радует. Если мы оставляем себе шанс на то, чтобы отдыхать и удовлетворять разнообразные потребности, а в коллективе не возникает проблем и карьерные цели достигаются, вопросов к психологу по поводу работы, как правило, не возникает...

Соискателя на вакантную должность утвердили, и вот теперь новенький, «свежеиспеченный» сотрудник приступает к своим обязанностям. Как сделать так, чтобы он работал здесь долго, эффективно и приносил прибыль компании?..

Очень часто человек прилагает огромные усилия для того, чтобы выбраться из финансовых проблем и достичь успеха. Но что бы он ни делал, результат получается один и тот же: времени, сил и нервов потрачено много – а финансов как не хватало, так и не хватает для комфортной жизни...