Нынешняя начальница меня невзлюбила

Здравствуйте! Я работаю в большом коллективе. Недавно у нас произошла реструктуризация, и во главе подразделения встала достаточно молодая и очень амбициозная женщина. И тут ситуация у меня, молодого перспективного специалиста, резко изменилась. Тому три причины.1 Поскольку я была на хорошем счету у предыдущего начальника, нынешняя начальница меня невзлюбила и максимально отстранила и продолжает отстранять от всех видов работ, кроме самого необходимого минимума. С зарплатой ситуация изменилась соответственно.2 В коллективе за полгода сложилась обстановка интриг, подхалимажа и наушничества с соответствующим распределением материального вознаграждения. Будучи человеком принципиальным, осыпать начальницу комплиментами я не способна, унижаться и плакаться, выпрашивая нагрузку принципы не позволяют. 3-я причина того, что я не в фаворе, вероятно, в том, что я видела нашу нынешнюю начальницу еще молоденькой сотрудницей с теми же ошибками, недочетами и халатностью, за которую нас сейчас строго ругают.

Как профессионал, начальница тоже слабовата. Не владеет ситуацией и очень боится брать на себя ответственность, в связи с чем у нас появилась сложная система ответственных за то-то и то-то, в результате чего ни на один вопрос ответа начальница сама не дает, всегда начинает истерически кричать: "Как я устала! ОТстаньте от меня! Не хватало, чтобы я за вас все делала! Узнавайте все сами!" и пр. Конечно, подобного обращения я не выношу и при каждом случае указываю начальнице на то, в чем она не права. Результатом всего вышесказанного стало отстранение меня от работы, как уже было сказано, а так же навешивание на меня ярлыка "хамки" и запрет коллегам общаться со мной.

Работу свою, увы, люблю, и хочу продолжать работать и расти на ней. Есть ли выход из такой тупиковой ситуации?