Здравствуйте. Я искала свободную вакансию на должность по профессии. У меня очень положительное резюме. Мне предложили стажировку, проидя его успешно я узнаю что, меня назначают на другое место, а человека работающего на этом месте сдвигают на менее значительное место. Теперь этот человек сильно растроился за свое место, а мне теперь неудобно перед ним. Я же искала вакатное, свободное место, а произошла рокировка мест. Как мне теперь поступить? Как мне ей объяснить что напрямую я не виновата, начальство само решило.
Мира, здравствуйте. А что Вы хотите сделать - отказаться от желаемой вакансии, получить менее значимую из них, или работать там, куда приняли? Вы достойны нового места труда? И когда возьмёте как своё, сомнения отпадут. Начальство по какой-то причине открыло вакансию на то место, где уже есть человек. Ошибка это их или запланированное мероприятие - в любом случае, это их зона ответственности. Я бы задумалась о том, что с Вами может случиться подобная же ситуация. И стоит ли туда идти в таком случае, и если идти, то зачем, с какой целью?
Ну, вот такие Вам вопросы для принятия решения. На тему взаимоотношений с коллегами, приходите, поработаем, это более глубокий процесс.
С уважением, Мандрикова Екатерина, Ваш психолог из г. Нур-Султан
20000 тг.
Мира, здравствуйте!
Человек, который работал на Вашем месте, прекрасно понимает, что Ваше назначение - не Ваша инициатива.
По этой причине ничего не нужно говорить Вашей коллеге.
Если она сама затронет данную тему, то постарайтесь исключить оправдывания.
Скажите все четко по пунктам:
1. О вакансии Вы узнали из...
2. Вас не вводили в курс о том, какие у них планы относительно бывших сотрудников.
Начальство по разным причинам могло понизить сотрудника в должности. Только пройдя свой путь в компании, Вы сможете понять насколько справедливым является руководство.
Удачи и успехов Вам!
С уважением,
Инна Снегирева, практический психолог в городе Нур-Султан (Астана)
Здравствуйте, Мира! Вам не нужно ничего объяснять. Это решает начальство кого брать на работу, и кого сменить. Если даже вы решите отказаться от должности они найдут другую замену. Рано или поздно это произойдет. Вы рискуете своей репутацией, вас могут не понять . Ваша коллега должна понимать, что изменить ничего нельзя. Пусть работает над собой, чтобы восстановиться в этой должности. Видимо по каким-то параметрам она не соответствует этой должности. Всего вам доброго ,удачи и уверенности!
Лучшие советы и рекомендации в нашем Телеграм канале
+1000 баллов рейтинга
Эффективная реклама
Голосовые ответы
Видео-ответы
