Конфликты с сотрудницей

Уважаемая Наталья!

В коллективе всегда найдутся люди, которым вы симпатичны и не очень, эти люди по- разному реагируют на вас, например этой женщине, которую вы описываете, видимо, не хватает ощущения собственной значимости, поэтому она все делает для того, чтобы ее продемонстрировать. Если вы обижаетесь на эти действия, это означает, что вы не уверены в себе ( снижена самооценка). Когда человек уверен в себе и своих действиях, ему неважно, как другие к нему относятся, ему важнее, как он сам себя воспринимает. Как вам себя вести с этой женщиной? Ведите себя с ней дружелюбно, работайте спокойно и уверенно так, как считаете нужным, напоминайте себе, что проблема не в вашей некачественной работе, а в самой этой женщине. Ни в коем случае не оправдывайтесь, не доказывайте, как много вы делаете, главное справляться со своей работой, качество будут оценивать ваши начальники, а не она. Если вы опасаетесь, что она донесет свою точку зрения до начальства, то и тогда вы ничего с этим не поделаете, а когда начальство обратиться к вам с претензией, тогда стоит узнать о характере претензии и выложить факты в свою защиту. Если остались вопросы, обращайтесь, консультирую по скайпу.

С уважением, психолог Волженина Лилия Михайловна, Новосибирск