- Опишите проблему
- Получите ответы БЕСПЛАТНО
- Выберите лучшего психолога
- Быстрое решение проблемы
- Анонимное обращение
- от 2000 ₽ за 50 минут
- Образование проверено
- Гарантия сайта «Все Психологи»
Здрасти.Я сын начальника моего начальника.Оказался между двух огней.Свои способности оцениваю как соответствующие должности.Во всех вопросах всегда принимаю позицию коллектива.Проблема в том что отношения с коллективом холодноваты, несмотря на то что я всегда за коллег (в ущерб работе отца).Считаю себя первым кандидатом на повышение,но коллектив считаем меня блатным и выдвигает людей достойных,но не настолько как я (я считаю себя более достойным).При сильном нажиме на отца я бы мог продвинуться по служебной лестнице,но не хочу,т.к. этот факт будет озвучен и отношения ещё более ухудшаться.Как стать по-настоящему своим?
Овсяник Людмила Михайловна
Овсяник Людмила Михайловна
По- настоящему своим можно стать в другом коллективе, где не будет предвзятого отношения к Вам, как к сыну начальника, т.е блатному. Быть хорошим для всех не получится т.к работа требует професионализма. Такое качество, как сильный профессионал - обычно, не оспоримо и всеми уважаемо. Двигайтесь в этом направлении.
3000 р.
Максим, есть лидеры формальные, а есть неформальные (иногда два совмещены в одном, когда назначенец еще и душа коллектива). В первом случае можно воспользоваться помощью отца. Но я поняла, вы имеете ввиду второе. Чтобы стать своим, нужно вызывать искреннее уважение у людей, но не постоянной подстройкой ко всем (всем хорошим не будешь), а иметь свое мнение и отстаивать его. А для этого нужно расти и профессионально, и личностно. Желаю вам успехов!