Как построить отношения в новом коллективе?

Ксения здравствуйте. 

Хочется пожелать вам уверенности  и принятия себя.

Ксения,  я так слышу, что есть желанная работа, которую вы долго ждали или может быть искали. Но как буд-то есть ощущение или чувство, что  чего-то не хватает.  Как если бы вы чувствовали себя не в коллективе.

Если я правильно услышала, вы Ксения изначально немного отдалились или поставили границы. Не так ли? Еще вы пишите, что вам нужно время, чтобы впустить человека в свое личное пространство. Как буд-то есть часть вас, которая наблюдает, прежде, чем установить какие -то отношения. И если бы мы работали с вами очно, я бы обязательно задала вам вопрос: "Чего вы опасаетесь?"

Ксения, насколько я правильно поняла, вы пишите о том, что  у вас бывает чувство неловкости и неудобства, а также страх оказаться  смешной в глазах других людей. Как если бы  внутри вас есть еще  и часть, которая чувствует, что  может быть обременительной для других или возможно будет должна потом. Но это только мои предположения.....

Ксения, вы пишите о том, что пытаетесь быть общительной. Как буд-то  вам это дается нелегко. И тогда возможно  это исследование, относительно того: "С кем из семейной системы был прерван контакт?" С кем так хотелось поговорить, но не было возможности?" Контакты  с окружающими людьми напрямую связаны с тем, как  состоялся контакт с мамой в детстве и с родителями вообще. 

Ксения, будет хорошо для вас , если вы обратите внимание  внутрь себя и поинтересуетесь, что хорошо для вас? В чем вы нуждаетесь? И какие ресурсы или помощники нужны, что бы вы чувствовали себя комфортно и гармонично.

С уважением к вашей истории, Татьяна Кушниренко